Jag är en brittisk medborgare som besöker USA i början av augusti för en två veckors semester med vänner. Efter semestern återvänder jag till mitt hem i Storbritannien i tre veckor. Därefter kommer jag tillbaka till USA och kommer att arbeta för min brittiska arbetsgivare under viseringsavvisningsprogrammet för en period av 80-85 dagar.
Jag har redan läst att det finns tekniskt inga problem med detta enligt ESTA-reglerna, men borde jag begränsa denna arbetsperiod till en kortare tidsram (t.ex. 70 eller så dagar) så att den inte påverkar beslutets beslut negativt POE officer? Helst skulle jag älska att vara över i staterna för den närmaste hela 85 dagarsperioden.
Eventuella råd eller tidigare erfarenheter som någon kan erbjuda?
Några förtydliganden: Som bekräftad av invandringsadvokaten, som jag är anställd av min brittiska arbetsgivare, kommer det att betraktas som en affärsresa, den viktiga delen är att jag kommer att arbeta officiellt som konsult för min brittiska arbetsgivare bara utomlands för de tilldelade 85 eller så dagar
USA använder inte 90-i-180-dagens regel som används i Schengenområdet och i många andra länder. Istället, när du har lämnat Nordamerika (för att inkludera Kanada, Mexiko och olika karibiska öar) och / eller återvände till ditt hemland, när du återvänder till USA - även om det är nästa dag! - du kan tillåtas för ytterligare 90 dagars vistelse .
Fångsten är att på din efterföljande post kan du granskas mer noggrant. CBP letar efter personer som försöker spela systemet och hemma bor i USA. Så du borde ha alla de dokument som behövs för att visa att det här är en legitim affärsresa, i stort sett samma som om du ansökte om visum. Om ditt syfte är legitimt och CBP-tjänstemannen är nöjd, kommer du att bli med.
Läs andra frågor om taggar esta us-visa-waiver-program repeat-visits Kärlek och kompatibilitet Skor Gear 12 Stjärntecken Grunderna