Vanliga råd är att prata med spelaren i första hand eller till DM om du inte är obekväma när du närmar dig spelaren direkt.
I slutet av dagen är det DM: s ansvar att se till att alla har roligt, men de behöver ofta en uppmaning från spelarna att erkänna att något har korsat linjen från "lite irriterande" till "moral-sapping".
Som en DM är det första steget att närma sig spelaren och få ett ord. Ofta inser spelaren helt enkelt inte att de har orsakat friktion (kanske är de dåliga för att plocka upp icke-verbala signaler, till exempel).
Nästa steg är att justera spelflödet för att minska hur ofta en sådan situation uppstår - oavsett om det är aktivt övervakning och reining i spelaren, utskrift av fusklag för situationer som ofta håller spelet uppe eller sätter in någon form av Begränsning av chatter utan spel (personligen använder jag en "ta fem" regel med en liten timer med jämna mellanrum).
Om DM är oförmögen eller ovillig att ta itu med problemet (kanske de skär en nära vän för mycket, kan problemspelaren inte ta dem på allvar, etc.) Du bör överväga att ha en gruppdiskussion. Ofta är detta en inledning till spelaren som lämnar (eller blir ombedd att lämna), så diplomati och takt är viktigt, speciellt om allt du vill är att någon ska odla en liten bit mer tålamod!
Ett konstruktivt sätt att kanalisera sin frustration kan vara att få honom att skriva cheat sheet för de frågor som irriterar honom. När du är expert på något kan det vara svårt att komma ihåg hur mycket det finns för en nybörjare att lära.